株式会社マイナビは、2025年卒業予定の全国の大学生、大学院生を対象に実施した、「マイナビ 2025年卒大学生活動実態調査(3月1日(金))」の結果を発表した。
一部で選考開始時期前に採用選考が開始されていた影響で、内々定率が大きく上昇
それによると、25年卒学生の3月1~3日時点での内々定率は、前年比16.2pt増の34.3%だった。
25年卒においては、インターンシップの定義改正があり、一定の条件を満たすインターンシップ・プログラムにおいて、参加した学生の情報を採用選考に利用しても良いと明記された。
時期については、「広報活動開始・採用選考開始時期以降に限る」と明記されているが、一部でそれよりも前に採用選考が開始されていた影響で、内々定率が大きく上昇したと考えられる。
【調査概要】「マイナビ 2025年卒 大学生活動実態調査(3月1日)」
調査期間/2024年3月1日(金)~3月3日(日)
調査方法/マイナビ2025の会員に対するWEBアンケート
調査対象/2025年3月卒業見込みの全国の大学3年生、大学院1
年生
調査機関/自社調べ
有効回答数/1,200名(文系男子174名 文系女子548名 理系
男子227名 理系女子251名)
詳細:
https://career-research.mynavi.jp/reserch/20240308_71667/ (坂土直隆)